请问：神州租车招聘的商务司机，工资和待遇怎么样？可不可以长干？我在北京，请在干这个的朋友说说，知道？
我认识一个神州租车的店长，他介绍的，11月28号通知面试，当时一起面试的人有二十几个人，我们是第一批。我这边是到广州分公司面试，公司很大，不像***的。再说神州公司现在都是上市公司了，我也算是他们的老客户，比较了解他们，不担心这是***。至于交钱的问题，是要面试成功后，再通过两天的培训，过关后才签合同，然后选车交押金。条件很高，通过率不到三分之一。至于为什么要配手机，是为了系统安全，再有就是这套系统配置低的手机很难正常运行。
至于工资问题有两套方案可选，一是有保底，条件是每个月上班26天，每天上线不得低于10小时，工资按保底加提成。二是没有保底，每月上班不低于26天，每天上线时间不低于8小时，工资按接单量和营业额计算，另外还有停车费和洗车用的补贴1100
神州租车解答租车费用怎么算？
1、租车的基本费用以日租金为基础。这个日租金通常是由租赁公司和租车人事先商定好的，一般根据车型的不同也略有差别。在你向租赁公司租车时，一定要签订合同，这样才对自己的权益有比较好的保障。
2、如果超出了约定的时间或者约定的公里数，还要加上这部分的费用。在签订租车合同时，你会对自己用车的时间有个基本的估计，但事实上，延误交车的情况时有发生，在这时候，租赁公司就会向你收取超出约定时间和公里数的费用。
3、如果是带司机出租，还要加上司机的工资。有些人自己不会开车，或者嫌自己开车麻烦，这时就会向租赁公司聘请专职的司机。因而，神州租车在此提醒在你的租车费用中，司机的工钱必然也要体现出来。
4、在包燃油费和过路费的情况下，租车费用还应包括燃油费和过路费。如果你想省事点，就可以在租车时和租赁公司约好，连同燃油费和过路费也一起包给他们。其实，这是羊毛出在羊身上，不管你支付的燃油费和过路费有多少，都约束在你实际使用的范围内，而不会太过离谱。
为了确保自己的权益，在向租赁公司租车时，一定要对车况进行全面的检查，看车身上有无明显的划痕，车灯是否能够照常使用，车锁有无异常情况，还要查看冷冻液、机油是否加满，电瓶是否正常，油表、刹车、空调等能否正常使用，最好还要进行试驾，确保万无一失。这绝对不是多此一举，而是防患于未然。
神州信息正式员工待遇？
该公司正式员工的工资收入和***待遇都还不错，该公司正式员工每周工作五天，每天上班八小时，每个月的工资收入都会在8000元以上，年底双薪，员工基本上都有五险，有带薪年***。
请问神州租车的油费怎么算？
神州租车的油费计算是根据具体的租车方式事前协商的。油费偿付有以下几种方式：
1、租车时，汽油都是加满的，所以，租车人在还车时也要将汽油加满。如果没有加满则是要在押金里扣除的，并还要收取服务费。
2、如果在租车的同时还聘请了租赁公司的司机，租赁公司会协商好司机的工资和油费的标准。油费的标准一般是根据行驶时间和行驶里程数来确定。
3、一般在租车时，租金中都不包含汽油费、过路费、停车费等其它各项费用。租车人向租赁公司支付汽油费一般有三种形式：
第一种就是在还车前由租车人自行将油箱加满；
第二种是还车时直接将车开回租赁公司，支付相应的油费和服务费；
到此，以上就是小编对于神州租车门店员工待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于神州租车门店员工待遇的4点解答对大家有用。
